STEEMY : FORMATION 50 COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES CLÉS

VIDEO DE PRESENTATION

62% des décisionnaires en entreprises sont prêts à recruter principalement sur les soft skills plutôt que sur les compétences. Etude Cadremploi — 2019

85% de la réussite professionnelle découle des soft skills contre 15% pour les compétences techniques. Etude Harvard — 2015

Pourquoi se former aux compétences comportementales ?

Le monde du travail évolue, vous aussi ! Savoir s’organiser, s’adapter, être autonome, travailler en équipe, prendre des initiatives, font parties des compétences les plus recherchées par les recruteurs. Parce que les métiers évoluent vite et pour s’assurer d’avoir un parcours professionnel serein et épanouissant, développer ces compétences est essentiel !

Vous souhaitez améliorer votre quotidien au travail ?

Prenez les choses en main !
Vous souhaitez gagner en sérénité ? Mieux travailler avec les autres ? Travailler efficacement ? Retrouver la motivation en accord avec vos valeurs ? Sécuriser votre parcours professionnel ?

Arrêtez de subir votre vie au travail !

Etre heureux au travail, c’est possible !
Découvrez pas à pas comment faire pour s’affirmer en situation professionnelle
Lors d’un changement de poste, ou de fonction, apprenez à affirmer votre légitimité.
Mieux travailler sous pression et gérer son stress

Retrouvez du travail rapidement

Les compétences comportementales sont de plus en plus recherchées par les recruteurs.
Tout se joue pendant l’entretien !
À compétences techniques égales, il s’agira de faire la différence au niveau comportemental.

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Ce que vous allez apprendre dans ce module de formation :

Développez vos compétences entrepreneuriales !

Les compétences entrepreneuriales sont les compétences qui permettent de réussir son projet professionnel notamment lors de la mise en œuvre, le développement du projet de création ou de reprise d’entreprise ainsi que la pérennisation de l’activité de celle-ci.
Les 10 compétences entrepreneuriales
  • Recherche d’opportunités et initiatives
  • Recherche de l’information
  • Persévérance
  • Planification et suivis systématiques
  • Respect de ses engagements
  • Persuasion et travail en réseau
  • Exigence d’efficacité et de qualité
  • Indépendance et confiance en soi
  • Fixation des objectifs
  • Prises de risques calculés
Programme Emprefec – Guide de l’Entrepreneur : CNUCED – Conférence des Nations Unies sur le Commerce et le Développement

FORMATION ELIGIBLE AU CPF AVEC CONSEIL & services – Mot clé pour la recherche : COMPETENCES COMPORTEMENTALES CLES

Une formation simple et concrète à suivre directement depuis un ordinateur, smartphone ou une tablette

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INFORMATION SUR LA FORMATION

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DATE ET LIEU DE FORMATION

Format 100% distanciel ouverte du 01 janvier au 31 décembre 2021

Accompagnement par un facilitateur STEEMY agrée (formateur et coach) conseillé (sur demande)

FORMATION DEVENIR MEILLEUR MANAGER
TAUX DE SATISFACTION CLIENT SUR CETTE FORMATION : 100%